Этот раздел сайта посвящён работе в нашей команде. Здесь будут публиковаться актуальные вакансии и требования к кандидатам.
Если у вас образование в сфере информационных технологий, математических наук, экономики и финансов, юриспруденции, то можете направить нам своё резюме на электронный адрес: hr@govtec.kz. Мы ознакомимся с ним и свяжемся с вами, когда возникнет потребность в сотрудниках с соответствующей специализацией.
РГП на ПХВ «Центр поддержки цифрового правительства»
Вакансии
РГП на ПХВ «Центр поддержки цифрового правительства» объявляет следующие вакантные должности, просим внимательно ознакомиться с требованиями и, в случае соответствия Вашего образования и опыта работы, направлять резюме на электронный адрес hr@govtec.kz
Вакансия: Coordinator Центра мониторинга и управления проектами
Образование:
Высшее или послевузовское образование
Опыт работы:
Не менее 3 лет в проектной деятельности
Наличие обязательных знаний
1. глубокое понимание методологий управления проектами, таких как Agile, Waterfall, IPMA, PRINCE2, PMBOK и другие для эффективного адаптирования подходов к управлению проектами;
2. знание инструментов управления проектами, таких как Microsoft Project, Jira, Trello;
3. методологию и основу управления проектами/ программами;
4. порядок реализации, сопровождения реализации, мониторинга проектов/ программ/ портфелей и построения проектной архитектуры государственных органов;
5. методы и виды планирования и управления проектами, такие как диаграмма Ганта, канбан-доска, Agile, Scrum;
6. основы стратегического и бюджетного планирования;
7. методы управления рисками/ ресурсами/ коммуникациями.
Наличие обязательных навыков
1. оценка предлагаемых решений по улучшению бизнес-процессов курируемой сферы;
2. определение требований к бизнес-процессам;
3. утверждение решений по улучшению бизнес-процессов курируемой сферы;
4. раскладывание процессов и мероприятий на отдельные задачи;
5. оценивание трудозатрат на реализацию отдельных задач;
6. оценивание сроков выполнения поставленных задач;
7. определение рисков по качеству и срокам исполнения;
8. чтение и понимание графиков и диаграммы Ганта;
9. составление сетевых графиков, в том числе с помощью специализированных программных средств;
10. участие в разработке технического задания на разработку ИС;
11. работы в ИС Microsoft Project, Microsoft Visio, СЭД, Oracle Primavera, ИСПУ, владения инструментами для составления презентационных материалов, текстовых документов, электронных таблиц, систем управления проектами.
Личностные качества
1. Умение работать в команде;
2. Коммуникабельность;
3. Внимательность к деталям.
Дополнительные требования
Обязательно наличие международного сертификата о профессиональной сертификации (один из следующих IPMA, PRINCE2, PMBOK, ISO 21500-21502)
Функциональные обязанности:
1. определение взаимодействия между управленческими группами процессов, управление ИТ-инфраструктурой;
2. участие в проведении мероприятий и реализации проектов Центра по вопросам Президентского офиса реализации реформ, определение методов и процедур реализации проектов, планирование и оценка затрат;
3. взаимодействие с государственными органами и организациями по вопросам деятельности Президентского офиса реализации реформ;
4. планирование и моделирование, оценка рисков, прогнозирование возможных отклонений в ходе реализации проектов Президентского офиса реализации реформ (проектных рисков) с целью их предупреждений, контроль этапов разработки, постпроектный анализ, подготовка выводов и рекомендаций;
5. подготовка аналитических отчетов и служебных записок по текущим вопросам Центра;
6. участие в составлении отчетных документов.
График работы:
5/2 с 9.00 до 18.30 ч.
Условия работы:
1. Развозка
2. Пособие на оздоровление
Вакансия: Пресс-секретарь
Требования к образованию:
Высшее или послевузовское образование
Опыт работы (в какой области, стаж, должность):
2 года
Знание языка:
Знание государственного и русского языков
Наличие обязательных знаний
1. Законодательные и иные нормативные правовые акты, регулирующие вопросы в области связей с общественностью, средств массовой информации и рекламы;
2. Методы планирования и организация рекламных и информационных компаний;
3. Трудовое законодательство, порядок внутреннего распорядка, безопасности и охраны труда, производственной санитарии, требования пожарной безопасности.
Наличие обязательных навыков
1. Работа со средствами массовой информации;
2. Организация мероприятий;
3. Работа в команде и самостоятельно.
Функциональные обязанности:
1. Организация работы по связям с общественностью и средствами массовой информации;
2. Освещение мероприятий Предприятия в средствах массовой информации;
3. Ведение и обновление корпоративного сайта, корпоративных страниц в социальных сетях;
4. Стилистическое и литературное редактирование проектов официальных выступлений, интервью, статей, информационных материалов и текстов;
5. Подготовка проектов выступлений, интервью, статей, информационных материалов и текстов по вопросам деятельности Предприятия, комментариев по запросам СМИ;
6. Контроль подготовки и передачи в СМИ текстов официальных сообщений, пресс-релизов, комментариев; подготовка информации для публичных выступлений, интервью, выступлений генерального директора Предприятия;
7. Разработка перспективных и текущих программы планы, мероприятий, их информационное сопровождение, схем финансового и организационного обеспечения;
8. Участие в формировании информационно-рекламной стратегии деятельности Предприятия;
9. Выбор форм и методов взаимодействия с общественностью, организациями, средствами массовой информации, информационными, рекламными агентствами, издательствами;
10. Определение характера и содержания информационных сообщений, исходящих от Предприятия.
Режим работы:
с 9.00 до 18.30 ч.
Вакансия: Coordinator
Образование:
Высшее или послевузовское образование
Опыт работы:
Стаж работы по специальности не менее 2 лет
Наличие обязательных знаний
1. Должен знать гражданскую, предпринимательскую, административную отрасли законодательства;
2. Порядок разработки и утверждения плана развития и отчета по его исполнению;
3. Организацию плановой работы;
4. Порядок разработки нормативов материальных, трудовых и финансовых затрат; государственный и русский языки.
Наличие обязательных навыков
1. Знание специфики деятельности Предприятия, структуры, порядка взаимодействия структурных подразделений;
2. Развитые лидерские качества, постановки целей и планирования, распределения обязанностей, взаимодействия с другими структурными подразделениями;
3. Мотивация работников, межличностного общения и ведения переговоров;
4. Систематизации, учета и ведения документации с использованием современных информационных технологий;
5. Умение работать в команде и самостоятельно;
6. Учет и ведение документации с использованием современных информационных технологий;
7. Умение критически оценивать ситуацию;
8. Умение работать с большими объёмами данных.
Функциональные обязанности:
1. Координация организации хозяйственного обслуживания;
2. Координация эффективности организации документооборота и исполнительской дисциплины;
3. Координация формировании информационно-рекламной стратегии деятельности Предприятия;
4. Координация стиля и содержания официального сайта; участие в разработке проектов технических спецификаций для проведения процедур государственных закупок товаров, работ и услуг;
5. Участие в работе комиссий и рабочих групп;
6. Координация ведения договорной работы, согласовывает привлечение третьих лиц для возмездного оказания услуг Предприятию.
График работы:
5/2 с 9.00 до 18.30 ч.